
مدیرعامل تأمیناجتماعی:
بايد از تجارب بازنشستگان بهره ببريم
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در مراسم تقدیر از جمعی از همکاران بازنشسته ستاد مرکزی سازمان تأمیناجتماعی گفت: «خدماتی که سازمان تأمیناجتماعی امروز به جامعه ارائه میدهد مرهون تلاش و ایثار همکاران شاغل و بازنشسته سازمان است. بازنشستگی مرحله جدیدی در زندگی است و ورود به این دوره را به تمامی بازنشستگان عزیز تبریک عرض میکنم.»
میرهاشم موسوی افزود: «باید شرایطی فراهم شود تا بتوانیم از تجارب و دانش عزیزان بازنشسته برای توسعه خدمات سازمان متناسب با تحولات جامعه استفاده کنیم. تأمیناجتماعی باید در قبال بازنشستگان رویکرد جدیدی داشته باشد. ما وظایف سنگینی برعهده داریم و باید اقتضائات دوره بازنشستگی همکاران را مورد توجه قرار دهیم. خدمات سازمان تأمیناجتماعی محدود به پرداخت حقوق نیست و باید خدمات به نحوی توسعه یابد که بازنشستگان سازمان نسبت به این سازمان تعلقخاطر داشته و مؤدت و دوستی در بین جامعه شریف بازنشستگان افزایش یابد.»
معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی سازمان تأمیناجتماعی نیز در این نشست صمیمی که با حضور اعضای خانواده همکاران بازنشسته برگزار شد، گفت: «در قبال همکاران بازنشسته وظایف زیادی داریم و تکریم این عزیزان، تکریم شاغلان و زمینهساز افزایش انگیزه کارکنان است.»
ابوالفضل عفتنژاد افزود: «میتوانیم از تجربیات همکاران بازنشسته برای انتقال تجربیات و آموزش کارکنان جدید استفاده کنیم تا تجارب ارزشمند کارکنان بازنشسته به همکاران جدیدی که جذب سازمان میشوند، منتقل شود. همچنین با استفاده از ظرفیتها و امکانات موجود تلاش میکنیم دوران بازنشستگی همکاران دورانی توام با شادابی و سرزندگی باشد.»
در پایان این مراسم از 75 همکار بازنشسته سازمان تأمیناجتماعی تقدیر به عمل آمد.
میرهاشم موسوی افزود: «باید شرایطی فراهم شود تا بتوانیم از تجارب و دانش عزیزان بازنشسته برای توسعه خدمات سازمان متناسب با تحولات جامعه استفاده کنیم. تأمیناجتماعی باید در قبال بازنشستگان رویکرد جدیدی داشته باشد. ما وظایف سنگینی برعهده داریم و باید اقتضائات دوره بازنشستگی همکاران را مورد توجه قرار دهیم. خدمات سازمان تأمیناجتماعی محدود به پرداخت حقوق نیست و باید خدمات به نحوی توسعه یابد که بازنشستگان سازمان نسبت به این سازمان تعلقخاطر داشته و مؤدت و دوستی در بین جامعه شریف بازنشستگان افزایش یابد.»
معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی سازمان تأمیناجتماعی نیز در این نشست صمیمی که با حضور اعضای خانواده همکاران بازنشسته برگزار شد، گفت: «در قبال همکاران بازنشسته وظایف زیادی داریم و تکریم این عزیزان، تکریم شاغلان و زمینهساز افزایش انگیزه کارکنان است.»
ابوالفضل عفتنژاد افزود: «میتوانیم از تجربیات همکاران بازنشسته برای انتقال تجربیات و آموزش کارکنان جدید استفاده کنیم تا تجارب ارزشمند کارکنان بازنشسته به همکاران جدیدی که جذب سازمان میشوند، منتقل شود. همچنین با استفاده از ظرفیتها و امکانات موجود تلاش میکنیم دوران بازنشستگی همکاران دورانی توام با شادابی و سرزندگی باشد.»
در پایان این مراسم از 75 همکار بازنشسته سازمان تأمیناجتماعی تقدیر به عمل آمد.
ارسال دیدگاه