رشد فناوری  و تغییر فضای تولید

رشد فناوری  و تغییر فضای تولید

اصغر فیضی معاون دفتر همکاری‌های علمی و بین‌المللی دانشگاه فنی‌وحرفه‌ای


با بازتعریف صنایع توسط اتوماسیون و ابزارهای دیجیتال، تقاضا برای نیروی کار ماهر در فناوری‌های پیشرفته در بخش‌های صنعت، خدمات و کشاورزی رو به افزایش است. این تحول، هماهنگی بین نظام‌های آموزشی و نیازهای بازار را ضروری ساخته و چالشی اساسی برای بسیاری از کشورها ایجاد کرده است.
نظام‌های آموزشی در کشورهای پیشرو، سیاست‌های کلان خود را با استانداردهای فناوری روز همسو کرده‌اند تا نیروی کاری ماهر و مسلط به دانش دیجیتال تربیت کنند. این هماهنگی برای موفقیت در مهارت‌آموزی و افزایش بهره‌وری نیروی کار حیاتی است. با این حال، سرعت بالای تغییرات فناوری در مقایسه با تحولات کندتر کسب‌وکارها، شکافی بین آموزش، مهارت‌آموزی و نیازهای بازار ایجاد کرده است. کشورهای توسعه‌یافته با هم‌راستا کردن آموزش‌های دانشگاهی و مهارتی، این شکاف را کاهش داده و بهره‌وری اقتصادی را تقویت کرده‌اند.
مفهوم «نیمه‌عمر مهارت» نشان‌دهنده سرعت منسوخ شدن مهارت‌هاست؛ به طور متوسط، مهارت‌ها در پنج سال و در حوزه فناوری اطلاعات در 2.5 سال نیمی از ارزش خود را از دست می‌دهند. این امر نظام‌های آموزشی را ملزم می‌کند تا برنامه‌های درسی را حداقل هر پنج سال به‌روزرسانی کنند و محتوای آموزشی را با استانداردهای جدید مشاغل هماهنگ سازند. علاوه بر این، توسعه مستمر مربیان و تأکید بر یادگیری مادام‌العمر برای حفظ جایگاه نیروی کار در بازار ضروری است. ارزیابی‌ها نشان می‌دهد افراد در طول دوران کاری خود به طور متوسط در شش شغل مختلف فعالیت می‌کنند؛ واقعیتی که ضرورت یادگیری مداوم را به دلیل تحولات فناوری برجسته می‌کند.
کشورهای توسعه‌یافته با سرعت بیشتری با این تحولات مواجه می‌شوند، در حالی که کشورهای کمتر توسعه‌یافته به دلیل کندی ورود فناوری، هماهنگی کمتری دارند. از سال 2023، ابتکاراتی مانند «انقلاب مهارتی» در برنامه‌های انجمن جهانی اقتصاد بر تقویت مهارت‌های دیجیتال شهروندان تمرکز کرده است. برخی کشورها با ایجاد وزارت مهارت، شتاب‌دهنده‌های مهارتی و یارانه‌های آموزشی، به این تحولات پاسخ داده‌اند. این اقدامات نه‌تنها توانمندی نیروی کار را افزایش می‌دهد بلکه بهره‌وری و تنظیم‌گری مهارتی در بازار کار را تقویت می‌کند.
در نهایت، موفقیت در این دوره تحولات فناوری مستلزم تعهد به یادگیری مداوم و انطباق با نیازهای متغیر بازار است. نظام‌های آموزشی، سازمان‌ها و افراد باید با به‌روزرسانی مستمر مهارت‌ها، خود را برای فرصت‌ها و چالش‌های این عصر آماده کنند.
ارسال دیدگاه
ضمیمه
ضمیمه