اقتصاد آلمان به دلیل کمبود نیروی کار متخصص سالانه حدود ۵۰ میلیارد یورو خسارت می‌بیند. یک پژوهش تازه مؤسسه اقتصادی آلمان می‌گوید، سال گذشته حدود ۶۰۰هزار فرصت شغلی بدون نیروی متخصص ماندند. در یک تحلیل اقتصاددانان مؤسسه اقتصادی آلمان (IW) در کلن آمده که اگر کارگران ماهر کافی وجود داشته باشد، شرکت‌ها در آلمان می‌توانند با ظرفیت کامل فعالیت خود را ادامه دهند و درآمد آ‌ن‌ها در سال جاری حدود ۴۹ میلیارد یورو بیشتر باشد. این مؤسسه پژوهش‌های اقتصادی در توضیح خود می‌گوید که در سال گذشته ۵۷۰هزار موقعیت شغلی خالی ماندند: «این وضعیت برای شرکت‌ها بدان معناست که پتانسیل تولید آن‌ها از بین می‌رود. در واقع قادر به تولید بیشتر هستند، اما برای انجام این کار کمبود نیروی کار وجود دارد.» این مؤسسه اقتصادی مستقر در کلن هشدار داد: «از آنجا که متولدین سال‌هایی که فرزندآوری زیادی داشته‌اند، در سال‌های آینده بازنشسته می‌شوند، به احتمال بسیار کمبود نیروی ماهر کاری در آینده حتی بیشتر خواهد شد.» این امر هزینه و خسارت کمبود نیروی کار ماهر را بیشتر خواهد کرد. براساس گزارش این مرکز اقتصادی، انتظار می‌رود پتانسیل تولید از دست رفته در سال ۲۰۲۷ به ۷۴میلیارد یورو افزایش یابد.»
نویسندگان این پژوهش توضیح می‌دهند: «برای کاهش کمبود نیروی کار ماهر، به مهاجران متخصص نیاز است. همچنین اگر شاغلان مسن‌تر مدت طولانی‌تری کار کنند، مؤثر خواهد بود. بنابراین شرکت‌ها باید سعی کنند همکاران باتجربه خود را برای مدت طولانی‌تری با پیشنهادهای مناسب در شرکت نگه دارند.»