
انتصاب مدیر کل بازرسی و رسیدگی به شکایات
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی با صدور حکمی، «هادی قیومی» را به سمت مشاور مدیرعامل و مدیرکل بازرسی و رسیدگی به شکایات این سازمان منصوب کرد. میرهاشم موسوی در مراسم معارفه و تکریم مدیرعامل بازرسی سازمان گفت: «در بازرسی مطلوب، علاوه بر تقویت سلامت باید شفافیت در بخشهای مختلف حاکم شده و به جامعه منتقل شود و آن چیزی که هستیم را به مردم را نشان دهد؛ بنابراین بازرسی ایجابی همراه با شفافیت مدلی است که در مقایسه با نگاه متداول بازرسی مدل جامعی است.»
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در این مراسم، ضمن تبریک فرا رسیدن دهه کرامت و میلاد باسعادت حضرت امام رضا (ع) و حضرت معصومه(س) و همچنین تقدیر از زحمات مدیرکل سابق بازرسی و رسیدگی به شکایات این سازمان گفت: «در چند ماه گذشته اقدامات بسیار خوبی در حوزه بازرسی در سازمان تأمیناجتماعی انجام شد و یک مسیر رو به رشد متناسب با رویکردهایی که باید در بازرسی دنبال میشد، اتفاق افتاد که البته در این زمینه هنوز به نقطه مطلوب و آرمانی نرسیدهایم.»
او افزود: «در این مدت با نگاه سیستمی که در بخش بازرسی سازمان حاکم شد و تناسبی که میان رویکردهای حوزه بازرسی و رویکردهای کلان مورد توجه مدیریت سازمان برقرار گردید نتایج خوبی به دست آمد که بخشی از آن در قالب سامانههای هوشمندی که بهزودی مورد بهرهبرداری قرار میگیرد، به سرانجام رسید. البته همه این نتایج مثبت با همکاری میان صف و ستاد رقم خورد و فضای همکاری و تعامل میان آنها نتایج بسیار خوبی را به همراه داشت که از این بابت از زحمات عزیزان تشکر میکنیم و امیدواریم این مسیر در دوره جدی نیز ادامه یابد و ما شاهد گامهای بعدی در ارتقای نظام بازرسی در تأمیناجتماعی باشیم.»
او افزود: «یکی از الزامات این نگاه این است که شفافیت در سیستم را دنبال کنیم و جدی بگیریم؛ یعنی در بازرسی مطلوب ما علاوه بر تقویت سلامت باید شفافیت در بخشهای مختلف حاکم شده و به جامعه منتقل شود و آن چیزی که هستیم را به مردم را نشان دهد. بازرسی ایجابی همراه با شفافیت، مدلی است که در مقایسه با نگاه متداول بازرسی، مدل جامعی است.»
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در این مراسم، ضمن تبریک فرا رسیدن دهه کرامت و میلاد باسعادت حضرت امام رضا (ع) و حضرت معصومه(س) و همچنین تقدیر از زحمات مدیرکل سابق بازرسی و رسیدگی به شکایات این سازمان گفت: «در چند ماه گذشته اقدامات بسیار خوبی در حوزه بازرسی در سازمان تأمیناجتماعی انجام شد و یک مسیر رو به رشد متناسب با رویکردهایی که باید در بازرسی دنبال میشد، اتفاق افتاد که البته در این زمینه هنوز به نقطه مطلوب و آرمانی نرسیدهایم.»
او افزود: «در این مدت با نگاه سیستمی که در بخش بازرسی سازمان حاکم شد و تناسبی که میان رویکردهای حوزه بازرسی و رویکردهای کلان مورد توجه مدیریت سازمان برقرار گردید نتایج خوبی به دست آمد که بخشی از آن در قالب سامانههای هوشمندی که بهزودی مورد بهرهبرداری قرار میگیرد، به سرانجام رسید. البته همه این نتایج مثبت با همکاری میان صف و ستاد رقم خورد و فضای همکاری و تعامل میان آنها نتایج بسیار خوبی را به همراه داشت که از این بابت از زحمات عزیزان تشکر میکنیم و امیدواریم این مسیر در دوره جدی نیز ادامه یابد و ما شاهد گامهای بعدی در ارتقای نظام بازرسی در تأمیناجتماعی باشیم.»
او افزود: «یکی از الزامات این نگاه این است که شفافیت در سیستم را دنبال کنیم و جدی بگیریم؛ یعنی در بازرسی مطلوب ما علاوه بر تقویت سلامت باید شفافیت در بخشهای مختلف حاکم شده و به جامعه منتقل شود و آن چیزی که هستیم را به مردم را نشان دهد. بازرسی ایجابی همراه با شفافیت، مدلی است که در مقایسه با نگاه متداول بازرسی، مدل جامعی است.»
ارسال دیدگاه