
همایش سراسری مدیران بانک رفاه کارگران برگزار شد
وزیر کار: رشد تولید در گرو تدابیر نظام بانکی است
اولین نشست سراسری هماندیشی-آموزشی مدیران صف و ستاد بانک رفاه کارگران روز چهارشنبه، 12 اردیبهشت ماه با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی، معاون فرهنگی قوه قضاییه، مدیرعامل بانک رفاه کارگران و جمعی از مدیران این بانک برگزار شد. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، در این نشست رشد تولید را در گرو تدابیر نظام بانکی دانست و تأکید کرد: «محور پرداخت تسهیلات در مسیر رشد تولید باید تسهیل شود.»
سیدصولت مرتضوی در نخستین همایش سراسری هماندیشی - آموزشی مدیران صف و ستاد بانک رفاه کارگران گفت: «مخاطب اصلی مقام معظم رهبری در نامگذاری سال جدید «مهار تورم و رشد تولید» همه آحاد جامعه؛ بهویژه مسئولان هستند تا با تلاشی مضاعف به مؤلفههای تعریفشده در «مهار تورم و رشد تولید» در کشور دست یابیم.» او از بانکها به عنوان یکی از عناصر کلیدی «مهار تورم و رشد تولید» در کشور نام برد و افزود: «افزایش رشد تولید موجب کاهش هزینههای تمامشده کالا میشود و در نهایت روند کاهشی تورم را ممکن میسازد.» مرتضوی، علت تورم کشور را رشد نقدینگی و افزایش پایه پولی عنوان کرد و گفت: «دولتمردان؛ بهویژه مدیران نظام بانکی کشور باید مراقب افزایش پایه پولی و خلق پول بدون پشتوانه باشند.» او وظیفه اصلی نظام بانکداری را امانتداری اموال ملت دانست و گفت: «بانک رفاه کارگران، متکثرترین بانک کشور است که تقریباً نزدیک به ۵۰ میلیون کارگر ایرانی ذینفع دارد.» وزیر رفاه تأکید کرد: «محور اصلی سرمایهگذاریهای بانک رفاه باید در مسیر افزایش اشتغال و رشد تولید باشد.» مرتضوی به برخورد مناسب و محترمانه با مردم تأکید کرد و را مردم بزرگترین سرمایه کشور دانست.
بانک تخصصی حکمرانی تأمیناجتماعی
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی نیز در جمع مدیران بانک رفاه با اشاره به نقش این بانک به عنوان بانک تخصصی حکمرانی تأمیناجتماعی از رو به بهبود بودن شرایط اقتصادی کشور و به تبع آن بهبود وضعیت برای پایداری سازمان تأمیناجتماعی سخن گفت. میرهاشم موسوی افزود: «سال گذشته، سالی پرچالش و در عین حال پر از موفقیت بود و همه تعهدات به شکل کامل و در موعد مقرر انجام شد. در سال جاری هم نسبت به سال قبل وضعیت ما مطلوبتر خواهد بود. تحول و رویکرد جهشی را که در این دولت مورد تأکید ریاستجمهوری است، در حکمرانی تأمیناجتماعی و در سازمان تأمیناجتماعی با قوت و قدرت ادامه خواهیم داد. پیشبینی ما این است که امسال شرایط در زمینه توسعه خدمات و بهبود وضعیت و پایداری صندوق بهتر از گذشته
خواهد بود.»
موسوی با اشاره به نامگذاری سال جاری از سوی مقام معظم رهبری به عنوان سال «مهار تورم و رشد تولید»، گفت: «نظامات بیمهای یکی از حوزههای بسیار مهم و اثرگذار در تحقق شعار سال است. در بانک رفاه نیز اقداماتی در زمینه «مهار تورم و رشد تولید» باید در دستور کار قرار گیرد. طی دو سال گذشته 106 هزار میلیارد تومان بدهی تأمیناجتماعی به نظام بانکی که عمدتاً مربوط به بانک رفاه بود، تسویه شده و اگر این تسویه صورت نمیگرفت، سازمان تأمیناجتماعی باید سالانه 25 هزار میلیارد تومان هزینه تأمین مالی بابت این بدهی پرداخت میکرد که معادل کل سود دریافتی سازمان از حوزه سرمایهگذاری است. دولت سیزدهم اقدام بیسابقهای در زمینه تسویه مطالبات سازمان تأمیناجتماعی رقم زد و بخشی از بدهی انباشته از سالهای قبل را پرداخت کرد. در دولت مردمی سیزدهم بیسابقهترین عملکرد در زمینه تأدیه بدهی دولت به تأمیناجتماعی رقم خورد و بالغ بر 180 هزار میلیارد تومان بدهی انباشته از سالهای قبل به سازمان تأمیناجتماعی پرداخت شد و سازمان تأمیناجتماعی نیز از این محل، بدهی کلان بانکی خود را تسویه کرد که در پایداری مالی سازمان و جلوگیری از افزایش پایه پولی کشور نیز تأثیرگذار است و از افزایش نرخ تورم کشور جلوگیری میکند.»
موسوی ادامه داد: «یکی از راهبردهای اصلی سازمان تأمیناجتماعی این است که از استقراض بانکی بیرویه برای انجام تعهدات جلوگیری کنیم. این امر با همراهی و همکاری دولت مردمی و انقلابی و همراهی مجلس در تأدیه بدهی دولت رقم خورده و در سال جاری نیز به لطف خدا حداقل 70 هزار میلیارد تومان نیز پیشبینی شده که تأدیه بدهی از طریق واگذاری سهام و تهاتر انجام شود.»
موسوی گفت: «سال گذشته بالغ بر 460 هزار میلیارد تومان برای انجام تعهدات و خدمترسانی به مردم هزینه شده و ماهیانه به طور متوسط 38 هزار و 500 میلیارد تومان تعهدات این صندوق برای بازنشستگان و بیمهشدگان در قالب پرداخت مستمریها و تأمین خدمات درمانی و تعهدات کوتاهمدت در بخشهای مختلف انجام شده است.»
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: «خدا را شاکریم که در بانک رفاه نیز دستاوردهای خوبی در دو سال گذشته رقم خورد. برنامهها و رویکرد خوبی در بانک رفاه در سال جاری طراحی شده است. مدیریت و هدایت نقدینگی به سوی تولید، کار ارزشمندی است که بخشهای مختلف باید تکالیف عملیاتی خود را در این راهبرد جدی بگیرند. در بهرهمندی از نعمتها و فرصتها باید دقت داشته باشیم. در همه بخشها باید در زمینه توسعه خدمت به حدی برسیم که دغدغه خدمتگیرندگان را برطرف کنیم. مشتریان بانک رفاه عمدتاً کارگران و بازنشستگان هستند و اتفاقات خوبی برای خدمت به این عزیزان رقم خورده است.»
موسوی بر ضرورت توجه به مدیریت تحولگرا در بانک رفاه تأکید کرد و گفت: «جهش و نوآوری در جایی که ما به شرایط متوسط قانع شویم، متوقف میشود. وقتی که به رشد متوسط میرسیم، باید عنصر نوآوری و خلاقیت را به عنوان مهمترین عامل برای پیشرفت بیشتر مورد توجه قرار دهیم. ظرفیتهای بسیار خوبی در این بانک وجود دارد. نیروی انسانی متخصص و ظرفیتهای ارزشمندی در این بانک فراهم است و انتظار داریم که به شرایط متوسط قانع نباشید و با نوآوری و خلاقیت جهش را رقم بزنید. در بانک رفاه در حوزه سرمایهگذاری نیز اتفاقات خوبی رقم خورده و بانک در بخشهای محدود و تخصصی سرمایهگذاری کرده و رشد بهتری نیز شاهد هستیم، اما بازهم برای افزایش نرخ بازدهی سرمایه باید اقدامات بیشتری انجام شود؛ چون دارایی بانک متعلق به مردم است و باید از فرصتهای اقتصادی استفاده مناسب صورت گیرد.»
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی گفت: «سال گذشته بهرغم چالشهای متعدد، همه تعهدات را در بخشهای مختلف انجام دادیم. لطف خداوند متعال بود و در سال جاری نیز پیشبینی ما پر از امیدواری است که تعهدات خود را در سال جاری در همه بخشها انجام دهیم. در سال جاری 11 هزار و 500 میلیارد تومان برای توسعه خدمات؛ بهویژه در حوزه درمان پیشبینی کردهایم و بالغ بر 200 پروژه را اجرا خواهیم کرد. سال بسیار خوبی را پیشبینی میکنیم و توسعه کسبوکارها نیز در حال رقم خوردن است و پیشبینیهای خوبی داریم. در کنار حوزه کسبوکار خواهیم ایستاد و برای بیمهشدگان آسودگیخاطر را فراهم
خواهیم کرد.»
الزامات تحقق اهداف بانکداری اسلامی
معاون فرهنگی قوه قضاییه و رییس مرکز توسعه حل اختلاف کشور در نخستین نشست هماندیشی-آموزشی مدیران صف و ستاد بانک رفاه کارگران گفت: «نخستین گام در بانکداری اسلامی، شناخت دقیق ماهیت کار بانکداری است. ضرورت دارد با تمرکز بر موضوع اعتبارآفرینیهای جدید در حوزه پول و رعایت خطوطی که در دین اسلام ترسیم شده، در مسیر تحقق اهداف بانکداری اسلامی حرکت کنیم.»
حجتالاسلام والمسلمین هادی صادقی با بیان اینکه هیچ ساخته بشر به اندازه پول، اعتبار ندارد و فراگیر نیست و بانکها نیز با بزرگترین ساخته ذهنی بشر سروکار دارند، گفت: «حقیقت کار بانکداری، پول و تداوم رابطه بین بخشهای مختلف اقتصادی است؛ بنابراین باید متناسب با تحولات حرکت کنیم.» معاون فرهنگی قوه قضاییه افزود: «متأسفانه کشور ما از تحولات جهانی در حوزه پول عقب مانده است. امروز پولهای مجازی خلق شده که گرچه پشتوانهای مانند طلا ندارند، اما اعتبار جهانی دارند و همه در سراسر دنیا از آن استفاده میکنند.» حجتالاسلام صادقی در پایان تأکید کرد: «به جای اینکه تقلیدکننده و پیرو دیگران باشیم باید با استفاده از فناوری نوین و نیروی انسانی متخصص و متفکر که در کشور وجود دارد، بتوانیم در حوزه اقتصادی اثرگذار
باشیم.»
هدف بانک رفاه کارگران در سال 1402
مدیرعامل بانک رفاه کارگران از انتشار اوراق گواهی سپرده مدتدار، ویژه سرمایهگذاری (خاص) از سوی این بانک در راستای تحقق اهداف شعار سال (مهار تورم و رشد تولید) در سال ۱۴۰۲ با هدف حمایت از رشد تولید ملی خبر داد. «اسماعیل للـهگانی» در نخستین همایش سراسری هماندیشی- آموزشی مدیران صف و ستاد بانک رفاه کارگران گفت: «با تلاش همه مدیران و کارکنان بانک موفق شدیم گامهای بلندی در راستای اجرای برنامههای توسعهای در سالهای اخیر برداریم. بدون شک پیشبرد این مهم ناشی از حمایتهای اثربخش مدیران عالی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و سازمان تأمیناجتماعی بود که همواره پشتیبان این بانک و اقدامات اجرایی آن هستند.»
او با اعلام این مطلب به حمایتهای این بانک از بازنشستگان و مستمریبگیران تحت پوشش سازمان تأمیناجتماعی اشاره کرد و گفت: «در سال گذشته بیش از ٢٣ هزار میلیارد ریال تسهیلات قرضالحسنه در این بخش پرداخت کردیم که در راستای رفاه حال این عزیزان، پرداخت این تسهیلات و دریافت اقساط آنها به صورت کاملاً غیرحضوری انجام میشود.» للـهگانی با اشاره به افزایش سرمایه بانک رفاه کارگران از ۱۹۳ هزار میلیارد ریال به ۶۶۰ هزار میلیارد ریال، گفت: «این افزایش سرمایه شاخصهای مهمی نظیر کفایت سرمایه بانک رفاه کارگران را از حد استانداردهای شبکه بانکی کشور (هشت درصد) بسیار فراتر برده و به عنوان بانک اول کشور از منظر سرمایه، علاوه بر رفع محدودیتهای قانونی همچون سقف تسهیلات و تعهدات کلان، میتواند در عرصههای مختلف اقتصادی و تولیدی کشور حضور بسیار مؤثر و پررنگتری داشته باشد.»
بانک تخصصی حکمرانی تأمیناجتماعی
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی نیز در جمع مدیران بانک رفاه با اشاره به نقش این بانک به عنوان بانک تخصصی حکمرانی تأمیناجتماعی از رو به بهبود بودن شرایط اقتصادی کشور و به تبع آن بهبود وضعیت برای پایداری سازمان تأمیناجتماعی سخن گفت. میرهاشم موسوی افزود: «سال گذشته، سالی پرچالش و در عین حال پر از موفقیت بود و همه تعهدات به شکل کامل و در موعد مقرر انجام شد. در سال جاری هم نسبت به سال قبل وضعیت ما مطلوبتر خواهد بود. تحول و رویکرد جهشی را که در این دولت مورد تأکید ریاستجمهوری است، در حکمرانی تأمیناجتماعی و در سازمان تأمیناجتماعی با قوت و قدرت ادامه خواهیم داد. پیشبینی ما این است که امسال شرایط در زمینه توسعه خدمات و بهبود وضعیت و پایداری صندوق بهتر از گذشته
خواهد بود.»
موسوی با اشاره به نامگذاری سال جاری از سوی مقام معظم رهبری به عنوان سال «مهار تورم و رشد تولید»، گفت: «نظامات بیمهای یکی از حوزههای بسیار مهم و اثرگذار در تحقق شعار سال است. در بانک رفاه نیز اقداماتی در زمینه «مهار تورم و رشد تولید» باید در دستور کار قرار گیرد. طی دو سال گذشته 106 هزار میلیارد تومان بدهی تأمیناجتماعی به نظام بانکی که عمدتاً مربوط به بانک رفاه بود، تسویه شده و اگر این تسویه صورت نمیگرفت، سازمان تأمیناجتماعی باید سالانه 25 هزار میلیارد تومان هزینه تأمین مالی بابت این بدهی پرداخت میکرد که معادل کل سود دریافتی سازمان از حوزه سرمایهگذاری است. دولت سیزدهم اقدام بیسابقهای در زمینه تسویه مطالبات سازمان تأمیناجتماعی رقم زد و بخشی از بدهی انباشته از سالهای قبل را پرداخت کرد. در دولت مردمی سیزدهم بیسابقهترین عملکرد در زمینه تأدیه بدهی دولت به تأمیناجتماعی رقم خورد و بالغ بر 180 هزار میلیارد تومان بدهی انباشته از سالهای قبل به سازمان تأمیناجتماعی پرداخت شد و سازمان تأمیناجتماعی نیز از این محل، بدهی کلان بانکی خود را تسویه کرد که در پایداری مالی سازمان و جلوگیری از افزایش پایه پولی کشور نیز تأثیرگذار است و از افزایش نرخ تورم کشور جلوگیری میکند.»
موسوی ادامه داد: «یکی از راهبردهای اصلی سازمان تأمیناجتماعی این است که از استقراض بانکی بیرویه برای انجام تعهدات جلوگیری کنیم. این امر با همراهی و همکاری دولت مردمی و انقلابی و همراهی مجلس در تأدیه بدهی دولت رقم خورده و در سال جاری نیز به لطف خدا حداقل 70 هزار میلیارد تومان نیز پیشبینی شده که تأدیه بدهی از طریق واگذاری سهام و تهاتر انجام شود.»
موسوی گفت: «سال گذشته بالغ بر 460 هزار میلیارد تومان برای انجام تعهدات و خدمترسانی به مردم هزینه شده و ماهیانه به طور متوسط 38 هزار و 500 میلیارد تومان تعهدات این صندوق برای بازنشستگان و بیمهشدگان در قالب پرداخت مستمریها و تأمین خدمات درمانی و تعهدات کوتاهمدت در بخشهای مختلف انجام شده است.»
مدیرعامل سازمان تأمین اجتماعی گفت: «خدا را شاکریم که در بانک رفاه نیز دستاوردهای خوبی در دو سال گذشته رقم خورد. برنامهها و رویکرد خوبی در بانک رفاه در سال جاری طراحی شده است. مدیریت و هدایت نقدینگی به سوی تولید، کار ارزشمندی است که بخشهای مختلف باید تکالیف عملیاتی خود را در این راهبرد جدی بگیرند. در بهرهمندی از نعمتها و فرصتها باید دقت داشته باشیم. در همه بخشها باید در زمینه توسعه خدمت به حدی برسیم که دغدغه خدمتگیرندگان را برطرف کنیم. مشتریان بانک رفاه عمدتاً کارگران و بازنشستگان هستند و اتفاقات خوبی برای خدمت به این عزیزان رقم خورده است.»
موسوی بر ضرورت توجه به مدیریت تحولگرا در بانک رفاه تأکید کرد و گفت: «جهش و نوآوری در جایی که ما به شرایط متوسط قانع شویم، متوقف میشود. وقتی که به رشد متوسط میرسیم، باید عنصر نوآوری و خلاقیت را به عنوان مهمترین عامل برای پیشرفت بیشتر مورد توجه قرار دهیم. ظرفیتهای بسیار خوبی در این بانک وجود دارد. نیروی انسانی متخصص و ظرفیتهای ارزشمندی در این بانک فراهم است و انتظار داریم که به شرایط متوسط قانع نباشید و با نوآوری و خلاقیت جهش را رقم بزنید. در بانک رفاه در حوزه سرمایهگذاری نیز اتفاقات خوبی رقم خورده و بانک در بخشهای محدود و تخصصی سرمایهگذاری کرده و رشد بهتری نیز شاهد هستیم، اما بازهم برای افزایش نرخ بازدهی سرمایه باید اقدامات بیشتری انجام شود؛ چون دارایی بانک متعلق به مردم است و باید از فرصتهای اقتصادی استفاده مناسب صورت گیرد.»
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی گفت: «سال گذشته بهرغم چالشهای متعدد، همه تعهدات را در بخشهای مختلف انجام دادیم. لطف خداوند متعال بود و در سال جاری نیز پیشبینی ما پر از امیدواری است که تعهدات خود را در سال جاری در همه بخشها انجام دهیم. در سال جاری 11 هزار و 500 میلیارد تومان برای توسعه خدمات؛ بهویژه در حوزه درمان پیشبینی کردهایم و بالغ بر 200 پروژه را اجرا خواهیم کرد. سال بسیار خوبی را پیشبینی میکنیم و توسعه کسبوکارها نیز در حال رقم خوردن است و پیشبینیهای خوبی داریم. در کنار حوزه کسبوکار خواهیم ایستاد و برای بیمهشدگان آسودگیخاطر را فراهم
خواهیم کرد.»
الزامات تحقق اهداف بانکداری اسلامی
معاون فرهنگی قوه قضاییه و رییس مرکز توسعه حل اختلاف کشور در نخستین نشست هماندیشی-آموزشی مدیران صف و ستاد بانک رفاه کارگران گفت: «نخستین گام در بانکداری اسلامی، شناخت دقیق ماهیت کار بانکداری است. ضرورت دارد با تمرکز بر موضوع اعتبارآفرینیهای جدید در حوزه پول و رعایت خطوطی که در دین اسلام ترسیم شده، در مسیر تحقق اهداف بانکداری اسلامی حرکت کنیم.»
حجتالاسلام والمسلمین هادی صادقی با بیان اینکه هیچ ساخته بشر به اندازه پول، اعتبار ندارد و فراگیر نیست و بانکها نیز با بزرگترین ساخته ذهنی بشر سروکار دارند، گفت: «حقیقت کار بانکداری، پول و تداوم رابطه بین بخشهای مختلف اقتصادی است؛ بنابراین باید متناسب با تحولات حرکت کنیم.» معاون فرهنگی قوه قضاییه افزود: «متأسفانه کشور ما از تحولات جهانی در حوزه پول عقب مانده است. امروز پولهای مجازی خلق شده که گرچه پشتوانهای مانند طلا ندارند، اما اعتبار جهانی دارند و همه در سراسر دنیا از آن استفاده میکنند.» حجتالاسلام صادقی در پایان تأکید کرد: «به جای اینکه تقلیدکننده و پیرو دیگران باشیم باید با استفاده از فناوری نوین و نیروی انسانی متخصص و متفکر که در کشور وجود دارد، بتوانیم در حوزه اقتصادی اثرگذار
باشیم.»
هدف بانک رفاه کارگران در سال 1402
مدیرعامل بانک رفاه کارگران از انتشار اوراق گواهی سپرده مدتدار، ویژه سرمایهگذاری (خاص) از سوی این بانک در راستای تحقق اهداف شعار سال (مهار تورم و رشد تولید) در سال ۱۴۰۲ با هدف حمایت از رشد تولید ملی خبر داد. «اسماعیل للـهگانی» در نخستین همایش سراسری هماندیشی- آموزشی مدیران صف و ستاد بانک رفاه کارگران گفت: «با تلاش همه مدیران و کارکنان بانک موفق شدیم گامهای بلندی در راستای اجرای برنامههای توسعهای در سالهای اخیر برداریم. بدون شک پیشبرد این مهم ناشی از حمایتهای اثربخش مدیران عالی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و سازمان تأمیناجتماعی بود که همواره پشتیبان این بانک و اقدامات اجرایی آن هستند.»
او با اعلام این مطلب به حمایتهای این بانک از بازنشستگان و مستمریبگیران تحت پوشش سازمان تأمیناجتماعی اشاره کرد و گفت: «در سال گذشته بیش از ٢٣ هزار میلیارد ریال تسهیلات قرضالحسنه در این بخش پرداخت کردیم که در راستای رفاه حال این عزیزان، پرداخت این تسهیلات و دریافت اقساط آنها به صورت کاملاً غیرحضوری انجام میشود.» للـهگانی با اشاره به افزایش سرمایه بانک رفاه کارگران از ۱۹۳ هزار میلیارد ریال به ۶۶۰ هزار میلیارد ریال، گفت: «این افزایش سرمایه شاخصهای مهمی نظیر کفایت سرمایه بانک رفاه کارگران را از حد استانداردهای شبکه بانکی کشور (هشت درصد) بسیار فراتر برده و به عنوان بانک اول کشور از منظر سرمایه، علاوه بر رفع محدودیتهای قانونی همچون سقف تسهیلات و تعهدات کلان، میتواند در عرصههای مختلف اقتصادی و تولیدی کشور حضور بسیار مؤثر و پررنگتری داشته باشد.»
ارسال دیدگاه