با حضور معاون وزیر و میرهاشم موسوی انجام شد
تکريم و معارفه 2 عضو هيأتمديره تأميناجتماعی
با حضور معاون امور اقتصادی وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی، قائممقام مدیرعامل و معاونان و مدیران ارشد سازمان، مراسم معارفه محمدباقر هداوند و محمدابراهیم جواهری به عنوان اعضای جدید هیأتمدیره سازمان تأمیناجتماعی برگزار و از زحمات محسن سرخو و محمدعلی همتی اعضای قدیمی هیأتمدیره تقدیر شد.
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در این مراسم با قدردانی از زحمات سرخو و همتی و آرزوی توفیق برای هداوند و جواهری گفت: «محمدباقر هداوند، فرد شناختهشدهای در عرصه سلامت و بیمه کشور و از تجربیات ارزشمند و دانش مرتبط با حوزه سازمان برخوردار است. محمدابراهیم جواهری نیز سالها در سازمان خدمت کرده و به شرایط و وضعیت سازمان اشراف کامل دارد.»
میرهاشم موسوی با بیان اینکه حوزه فراگیری و پوشش خدمات تأمیناجتماعی، مشمول بیش از 50 درصد جمعیت کل کشور است، افزود: «در این دوره خدمتگزاری، دو نقطه عطف و دو فرصت برای سازمان فراهم شده که باید تمام همت خود را برای استفاده از این فرصتها به کار ببریم.
یکی از این فرصتها، فرصت سیاستگذاری و ریلگذاری مطلوب در شرکتداری و بنگاههای اقتصادی سازمان است. اتفاقی که در سالهای گذشته نادیده گرفته شده و صرفاً سازمان بر بیمه و درمان متمرکز بود؛ اما حجتالله عبدالملکی از ابتدای مسئولیت به موضوع اصلاح نظام اقتصادی و بنگاهداری در این حوزه همت گماشت و ریلگذاری مناسبی در این عرصه اتفاق افتاده است. به لحاظ پایدارسازی منابع و افزایش بهرهوری، باید به
حوزه اقتصادی و سرمایهگذاری توجه ویژهای داشته باشیم.
داراییهایی سازمان باید صرفاً در خدمت منافع بیمهشدگان و مستمریبگیران باشد و ذینفعان باید ثمرات و نتایج مبارزه این دولت و منصوبان دولت در وزارت کار و سازمان تأمیناجتماعی با همه ابعاد فساد را به عینه مشاهده کنند. این فرصتی عالی است که اعضای هیأتمدیره و تمامی مدیران سازمان تأمیناجتماعی باید قدر آن را بدانند.»
وی با اشاره به اینکه ابلاغ سیاستهای کلی تأمیناجتماعی از سوی مقام معظم رهبری، یک فرصت استثنایی در حوزه رفاه و تأمیناجتماعی کشور است، گفت: «در این سیاستها، چالشها و مسائل حوزه کلان تأمیناجتماعی با دقتی بالا و بینظیر نقطهزنی شده و راهکارها نیز معرفی شده است و باید با همه توان از این فرصت هم حداکثر بهرهمندی را داشته باشیم.»
موسوی تصریح کرد: «شرایط فعلی سازمان تأمین اجتماعی، شرایط خطیر و حساسی است و متناسب با آن باید همه داشتهها و ظرفیتها را برای حصول بهترین نتایج و بیشترین منافع، آرایش دهیم و تصمیمگیری کنیم. علاوه بر چالشهای کلان، اقتضائات اداری و اجرایی را نیز باید مورد توجه قرار دهیم. تفویض اختیار و ریلگذاری مناسب برای مشارکت مؤثر همه بخشهای سازمان و اتخاذ تصمیم بر اساس خرد جمعی و دانش انباشته سازمانی، میتواند به حل مسائل کمک کند. خوشبختانه اعضای هیأتمدیره با بدنه سازمان ارتباط و تعامل خوبی دارند و این موضوع از امتیازات سازمان و هیأتمدیره آن به شمار میرود.»
احمد خانینوذری، معاون امور اقتصادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نیز در این مراسم، با بیان اینکه فعالیت در سازمان تأمیناجتماعی میتواند منشأ خدمت و خیر و برکت باشد، گفت: «تلاشهای خوبی توسط اعضای هیأتمدیره سازمان در این دوره مدیریت شاهد بودیم. کمیتههای فعال، مصوبات و تقسیم کار خوب، از ویژگیهای این هیأتمدیره است.»
خانی نوذری افزود: «از زحمات و خدمات اعضای هیأتمدیره سابق سازمان تقدیر میکنیم و دو عضو جدید هیأتمدیره هم خوشبختانه اشراف خوبی به سازمان و مسائل آن دارند که برای آنها آرزوی توفیق داریم. در دوره جدید فعالیت هیأتمدیره با توجه به ابلاغ سیاستهای کلی تأمیناجتماعی، حساسیت کار هیأتمدیره و تیم مدیریت ارشد سازمان، دوچندان شده است. ابلاغ سیاستهای کلی تأمیناجتماعی، نقطه امید و چراغ راهی در حوزه رفاه و تأمیناجتماعی کشور است که امیدواریم با همکاری و همدلی مدیران، اقدامات مؤثری برای ذینفعان انجام
دهیم.»
محمدحسین مهدویعادلی، رییس هیأتمدیره سازمان تأمیناجتماعی نیز در این مراسم با تقدیر از سرخو و همتی، گفت: «خدمت در تأمیناجتماعی، برای همه ما مغتنم است و از فرصتهای پیشروی سازمان به واسطه ابلاغ سیاستها کلی باید نهایت استفاده را کنیم.» محمدباقر هداوند، عضو جدید هیأتمدیره سازمان تأمین اجتماعی نیز در این مراسم با تشکر از سرخو و همتی و تقدیر از حسن اعتماد وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی گفت: «بعد از 22 سال خدمت در عرصههای مختلف، امروز خرسندم که در خدمت بیمهشدگان سازمان تأمیناجتماعی هستم و امیدوارم رضایت خداوند و بیمهشدگان را کسب کنم.»
محمد ابراهیم جواهری، عضو جدید هیأتمدیره سازمان تأمین اجتماعی نیز در این مراسم با تقدیر از حسن اعتماد وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیرعامل سازمان و آرزوی توفیق برای سرخو و همتی، گفت: «در طول سالهای اخیر با همت همه همکاران در حوزه امور مجلس، ارتباط و تعامل مناسبی میان سازمان و مجلس شورای اسلامی برقرار بود و تقریباً در سالهای اخیر، هیچ مصوبهای علیه سازمان نداشتیم.»
در این جلسه همچنین، محسن سرخو و محمدعلی همتی، گزارشی از مصوبات و اقدامات هیأتمدیره سازمان تأمیناجتماعی ارائه کردند.
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در این مراسم با قدردانی از زحمات سرخو و همتی و آرزوی توفیق برای هداوند و جواهری گفت: «محمدباقر هداوند، فرد شناختهشدهای در عرصه سلامت و بیمه کشور و از تجربیات ارزشمند و دانش مرتبط با حوزه سازمان برخوردار است. محمدابراهیم جواهری نیز سالها در سازمان خدمت کرده و به شرایط و وضعیت سازمان اشراف کامل دارد.»
میرهاشم موسوی با بیان اینکه حوزه فراگیری و پوشش خدمات تأمیناجتماعی، مشمول بیش از 50 درصد جمعیت کل کشور است، افزود: «در این دوره خدمتگزاری، دو نقطه عطف و دو فرصت برای سازمان فراهم شده که باید تمام همت خود را برای استفاده از این فرصتها به کار ببریم.
یکی از این فرصتها، فرصت سیاستگذاری و ریلگذاری مطلوب در شرکتداری و بنگاههای اقتصادی سازمان است. اتفاقی که در سالهای گذشته نادیده گرفته شده و صرفاً سازمان بر بیمه و درمان متمرکز بود؛ اما حجتالله عبدالملکی از ابتدای مسئولیت به موضوع اصلاح نظام اقتصادی و بنگاهداری در این حوزه همت گماشت و ریلگذاری مناسبی در این عرصه اتفاق افتاده است. به لحاظ پایدارسازی منابع و افزایش بهرهوری، باید به
حوزه اقتصادی و سرمایهگذاری توجه ویژهای داشته باشیم.
داراییهایی سازمان باید صرفاً در خدمت منافع بیمهشدگان و مستمریبگیران باشد و ذینفعان باید ثمرات و نتایج مبارزه این دولت و منصوبان دولت در وزارت کار و سازمان تأمیناجتماعی با همه ابعاد فساد را به عینه مشاهده کنند. این فرصتی عالی است که اعضای هیأتمدیره و تمامی مدیران سازمان تأمیناجتماعی باید قدر آن را بدانند.»
وی با اشاره به اینکه ابلاغ سیاستهای کلی تأمیناجتماعی از سوی مقام معظم رهبری، یک فرصت استثنایی در حوزه رفاه و تأمیناجتماعی کشور است، گفت: «در این سیاستها، چالشها و مسائل حوزه کلان تأمیناجتماعی با دقتی بالا و بینظیر نقطهزنی شده و راهکارها نیز معرفی شده است و باید با همه توان از این فرصت هم حداکثر بهرهمندی را داشته باشیم.»
موسوی تصریح کرد: «شرایط فعلی سازمان تأمین اجتماعی، شرایط خطیر و حساسی است و متناسب با آن باید همه داشتهها و ظرفیتها را برای حصول بهترین نتایج و بیشترین منافع، آرایش دهیم و تصمیمگیری کنیم. علاوه بر چالشهای کلان، اقتضائات اداری و اجرایی را نیز باید مورد توجه قرار دهیم. تفویض اختیار و ریلگذاری مناسب برای مشارکت مؤثر همه بخشهای سازمان و اتخاذ تصمیم بر اساس خرد جمعی و دانش انباشته سازمانی، میتواند به حل مسائل کمک کند. خوشبختانه اعضای هیأتمدیره با بدنه سازمان ارتباط و تعامل خوبی دارند و این موضوع از امتیازات سازمان و هیأتمدیره آن به شمار میرود.»
احمد خانینوذری، معاون امور اقتصادی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی نیز در این مراسم، با بیان اینکه فعالیت در سازمان تأمیناجتماعی میتواند منشأ خدمت و خیر و برکت باشد، گفت: «تلاشهای خوبی توسط اعضای هیأتمدیره سازمان در این دوره مدیریت شاهد بودیم. کمیتههای فعال، مصوبات و تقسیم کار خوب، از ویژگیهای این هیأتمدیره است.»
خانی نوذری افزود: «از زحمات و خدمات اعضای هیأتمدیره سابق سازمان تقدیر میکنیم و دو عضو جدید هیأتمدیره هم خوشبختانه اشراف خوبی به سازمان و مسائل آن دارند که برای آنها آرزوی توفیق داریم. در دوره جدید فعالیت هیأتمدیره با توجه به ابلاغ سیاستهای کلی تأمیناجتماعی، حساسیت کار هیأتمدیره و تیم مدیریت ارشد سازمان، دوچندان شده است. ابلاغ سیاستهای کلی تأمیناجتماعی، نقطه امید و چراغ راهی در حوزه رفاه و تأمیناجتماعی کشور است که امیدواریم با همکاری و همدلی مدیران، اقدامات مؤثری برای ذینفعان انجام
دهیم.»
محمدحسین مهدویعادلی، رییس هیأتمدیره سازمان تأمیناجتماعی نیز در این مراسم با تقدیر از سرخو و همتی، گفت: «خدمت در تأمیناجتماعی، برای همه ما مغتنم است و از فرصتهای پیشروی سازمان به واسطه ابلاغ سیاستها کلی باید نهایت استفاده را کنیم.» محمدباقر هداوند، عضو جدید هیأتمدیره سازمان تأمین اجتماعی نیز در این مراسم با تشکر از سرخو و همتی و تقدیر از حسن اعتماد وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی گفت: «بعد از 22 سال خدمت در عرصههای مختلف، امروز خرسندم که در خدمت بیمهشدگان سازمان تأمیناجتماعی هستم و امیدوارم رضایت خداوند و بیمهشدگان را کسب کنم.»
محمد ابراهیم جواهری، عضو جدید هیأتمدیره سازمان تأمین اجتماعی نیز در این مراسم با تقدیر از حسن اعتماد وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیرعامل سازمان و آرزوی توفیق برای سرخو و همتی، گفت: «در طول سالهای اخیر با همت همه همکاران در حوزه امور مجلس، ارتباط و تعامل مناسبی میان سازمان و مجلس شورای اسلامی برقرار بود و تقریباً در سالهای اخیر، هیچ مصوبهای علیه سازمان نداشتیم.»
در این جلسه همچنین، محسن سرخو و محمدعلی همتی، گزارشی از مصوبات و اقدامات هیأتمدیره سازمان تأمیناجتماعی ارائه کردند.
ارسال دیدگاه
ضمیمه
تیتر خبرها
