انتظارها از تأمین‌اجتماعی معقول باشد

یک کارفرمای پیمانکار و مدیرعامل یکی از شرکت های فعال در بازار ایران در پاسخ به پرسش «آتیه‌نو» در خصوص تأثیر کرونا بر وضعیت کاری کارفرمایان و کارگران گفت: «واقعیت این است که تأثیر جهانی کرونا بر هیچکس پوشیده نیست. قطعاً تأثیرات بر روی کارگاه‌های تولیدی، خدماتی، مشاوره و... هرکدام نیازمند مطالعات دقیق و تخصصی است و نمی‌توان با یک فرمول و نگاه مشابه به همه آنها نگاه کرد.» اباذر چالاک افزود: « اگر نظر هر یک از این گروه‌ها از زبان افرادی که مستقیماً درگیر این مشکلات هستند جمع‌آوری شود، شاید در نگاه کلان بتوان با همسان‌سازی مشکلات، راهکارهای مناسبی نیز ارائه داد.» عضو هیأت‌مدیره سندیکای شرکت‌های تأسیساتی و ‌صنعتی در بیان تأثیر کرونا بر بخش نگهداری تأسیسات، خدمات نگهبانی و فضای سبز تصریح کرد: «بیش از نیمی ‌از جمعیت شاغل در این حوزه به دلیل کاهش ساعات کار و اضافه‌کاری‌های مستمرشان دچار کمبود درآمد شدید شده‌اند.» وی ادامه داد: «این روزها سازمان تأمین‌اجتماعی با مشکلات عدیده‌ای روبه‌روست. به همین دلیل انتظارها نیز از این سازمان باید معقول باشد. عمده مشکلات پیش رو برآمده از بیکاری‌های ناشی از کروناست که به یکباره هزینه سرسام‌آوری بر دوش این صندوق بین‌النسلی تحمیل کرده و خواهد کرد. اینکه انتظار داشته باشیم تا این سازمان بتواند به تنهایی چاره‌ساز تمام مشکلات باشد، در واقع امری نشدنی است؛ مگر اینکه حمایت‌هایی از خارج از سازمان صورت گیرد و یا حتی‌المقدور، بدهی‌های دولت به تأمین‌اجتماعی هرچه زودتر پرداخت شود.» این کارفرما تأکید کرد: «ما در هر حوزه نیازمند فرهنگسازی هستیم تا همه اقشار جامعه، مشکلات ایجاد شده را فراتر از مصایب و‌ منافع شخصی و به صورت مسأله‌ای ملی لمس کنند.» چالاک ادامه داد: «تمامی ‌متأثران از کرونا ناخواسته به این چالش وارد شده‌اند؛ پس با حوصله و همراهی می‌توان فشار ناشی از کرونا را به حداقل رساند تا در یک همزیستی بین گروه‌های کارفرمایی و کارگری و تشکیل کارگروه‌ها و اتاق فکر تخصصی، راهکارهای کوتاه‌مدت، میان مدت و بلند‌مدت را پیش‌بینی و اجرایی کرد.»  

نیاز به حمایت مضاعف از کارگران

یک کارشناس فنی ساخت هتل در تهران، بیکاری ناشی از کرونای کارگران را مسأله‌ای جدی دانست و گفت: «در اینکه شیوع این ویروس باعث کاهش درآمد و یا بیکار شدن بخشی از اعضای تحت پوشش حوزه کارگری شده شکی نیست، اما می‌توان با رعایت پروتکل‌ها و تغییر سبک روابط اجتماعی و شرایط کاری، درصدی از آمار تعداد بیکاران ناشی از این پدیده را به حداقل رساند.» منوچهر حضرتی افزود: «کارگرانی که حضور فیزیکی آنها در محیط کار ضروری است، لاجرم استفاده از «دورکاری» برای آنها غیرممکن و در اغلب موارد موجب کاهش ساعت کارکرد و درآمد آنها شده است.» این کارشناس فنی ساختمان تأکید کرد: «خسارت و تبعات ناشی از این بحران باید پس از اتمام همه‌گیری و انجام واکسیناسیون سراسری، کارشناسی شود و اکنون سخن گفتن در مورد آن هنوز زود است. رویکرد و سیاست دولت نیز باید مانند این چند ماه به گونه‌ای باشد که ضمن ایجاد همدلی بین آحاد ملت و کسب اعتماد همگانی، شرایطی برای ارائه تسهیلات و بسته‌های حمایتی ویژه به منظور بهبود گذران زندگی تمام اقشار مردم فراهم شود.»

خیل بیکاران ناشی از کرونا 

شرایط دشوار حمایت از افراد آسیب‌دیده از کرونا برای سازمان تأمین‌اجتماعی چالش زیادی به وجود آورده است. مدیرکل تأمین‌اجتماعی استان کرمانشاه در گفت‌وگو با آتیه‌نو با اشاره به شرایط دشوار کسب‌وکارها در دوران کرونا گفت: «از بهمن‌‌‌ماه سال گذشته تاکنون شیوع ویروس کرونا تمام فعالیت‌های سازمان تأمین‌اجتماعی را در بخش‌های وصول منابع و عمل به تعهدات بیمه‌ای به شدت تحت تأثیر منفی خود قرار داده است.» ایمان بیوس افزود: «از یک طرف تعطیلی بنگاه‌های اقتصادی و مراجعه خیل عظیم بیکاران ناشی از این پدیده به سامانه‌های ثبت‌نام - جهت دریافت بیمه بیکاری- و بعضاً مراجعه به شعب سراسر استان و از طرف دیگر کاهش منابع وصول سازمان به دلیل کاهش فعالیت‌های تولیدی کارگاه‌های تعطیل شده و همچنین کاهش بهره‌وری نیروی کار به دلیل ابتلا به کرونا، سازمان را با چالش‌های عمیق اقتصادی و اجتماعی روبه‌رو کرده است.» سهیلا ملکشاهی، مدیرکل تأمین‌اجتماعی ایلام نیز هزینه‌های مربوط به پوشش تعهدات کوتاه‌مدت و پرداخت مقرری بیمه بیکاری در سال گذشته را نزدیک به 30 میلیارد ریال عنوان و پیش‌بینی کرد هزینه‌های مربوط به این تعهدات در سال جاری به مبلغ 40 میلیارد ریال افزایش یابد.  این در حالی است که شکرالله شیرخانی، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی این استان در خرداد ماه سال جاری از ثبت‌نام ۸۵۷ کارفرما برای دریافت تسهیلات حمایتی واحدهای آسیب‌دیده از کرونا در ایلام خبر داده بود. کامران اصغری، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان مازندران در فروردین‌‌‌ماه امسال از خوداظهاری و ثبت درخواست 12 هزار و 641 نفر در استان که در اثر شیوع ویروس کرونا شغل خود را از دست داده‌اند در سامانه درخواست بیمه بیکاری خبر داد و برهان صلواتی، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان نیز در آبان‌‌‌ماه امسال از ثبت مشخصات بیش از ۱۳ هزار کارگر متقاضی بیمه بیکاری در سامانه بیمه بیکاری خبر داد. محمد بایندریان، رئیس گروه بیمه بیکاری و تعهدات کوتاه‌مدت سازمان تأمین‌اجتماعی در آبان ماه سال جاری گفت: «از اول خرداد تا آخر مهرماه امسال 100 هزار نفر به ما معرفی شده‌اند که مقرری ۷۵ هزار نفر را برقرار کردیم.» وی همچنین با اشاره به آمار و وضعیت صندوق بیمه بیکاری به این موضوع تأکید کرد: « ما تا پایان سال ۹۷، ۲۳۹ هزار مقرری‌بگیر داشتیم که در اسفندماه سال ۹۸ به ۲۲۶ هزار مقرری‌بگیر رسیدیم و پیش‌بینی می‌کنیم اگر این روال ادامه یابد. در پایان سال 99 احتمال دارد این تعداد به ۴۰۰ هزار نفر برسد و طبق برآوردهای اولیه ۷ هزار و 200 میلیارد