سالاری: عبور از ناترازی تأمین‌اجتماعی ممکن است
در جلسه‌ای ویدئوکنفرانسی با حضور مدیران کل و رؤسای شعب سازمان تأمین‌اجتماعی سراسر کشور، مدیرعامل این سازمان بر آمادگی کامل برای حفاظت از منافع و اعتبار تأمین اجتماعی تأکید کرد و گفت که عبور از چالش ناترازی مالی امکان‌پذیر است. مصطفی سالاری با اشاره به شرایط اقتصادی کشور و نرخ پشتیبانی سازمان، اعلام کرد که طرح‌هایی برای رفع ناترازی در دستور کار قرار دارد و این اقدامات با جدیت و مشارکت ذینفعان دنبال می‌شود. او تصریح کرد که سازمان در برابر فشارهای بیرونی و غیرقانونی کوتاه نخواهد آمد و مقابله با فساد و رانت امری ضروری است که هزینه‌هایی به دنبال خواهد داشت. سالاری افزود که صیانت از اعتبار سازمان و ایستادگی در برابر شبکه‌های فساد ممکن است با مواجهه با تخریب و حاشیه‌سازی همراه باشد، اما هیچ هراسی وجود ندارد؛ زیرا این اقدامات برای حفظ حقوق بیش از ۵۰ میلیون نفر بیمه‌شده، بازنشسته و کارفرما حیاتی است. سالاری همچنین به برخی طرح‌های مؤثر بر درآمد و مصارف سازمان اشاره کرد و گفت که مجموع این طرح‌ها می‌تواند تراز مالی مثبتی به میزان حدود ۳۰۰ همت ایجاد کند. او افزود که با همکاری ذینفعان و تعامل با دستگاه‌های ذی‌ربط از جمله قوه مقننه و دولت، تحقق این هدف قابل دستیابی است. سالاری توضیح داد که در سال جاری ۷۰ همت از طریق اوراق و ۱۱۵ همت از طریق سهام و دارایی از دولت دریافت خواهد شد که مستلزم اخذ مصوبات نهایی است. عبور از ناترازی با اجرای کامل برخی طرح‌های بیست‌گانه ممکن خواهد شد. مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در ادامه به اهمیت شایسته‌سالاری در انتصابات و جذب نخبگان هم اشاره کرد و افزود که سازمان با نظام ارزیابی مبتنی بر عملکرد و سازوکارهاری شناسایی استعدادها، تلاش کارکنان را ارزیابی و حمایت می‌کند. او گفت که در سال جاری و سال آینده حدود ۱۵۰۰ نفر از میان کارکنان و نخبگان دانشگاهی جذب خواهند شد و مراحل ارزیابی هفت‌گانه تخصصی را پشت سر می‌گذارند تا افراد با بالاترین تراز برای انتصابات در اولویت قرار گیرند. سالاری همچنین بر ضرورت اجرای دقیق شیوه‌نامه بیمه کارگران ساختمانی تأکید کرد و گفت که مدیریت درست حساب اختصاصی این بیمه، تراز منابع و مصارف این حوزه را تضمین خواهد کرد. او افزود که بازرسی منسجم و همکاری انجمن‌های صنفی و شهرداری‌ها، پایش افراد مشمول و گسترش پوشش بیمه‌ای را تسهیل می‌کند و کاهش نوبت انتظار برای بیمه‌شدگان هدف اصلی این اقدامات است. مدیرعامل سازمان تأمین‌اجتماعی در پایان با اشاره به حمایت‌های دولت و همراهی مجلس و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی تأکید کرد که برنامه‌ها و اقدامات سازمان با همکاری دستگاه‌ها به‌درستی پیش خواهد رفت و نگاه دولت به تأمین‌اجتماعی اکنون مثبت و حمایتی است. در این جلسه، مدیران کل و رؤسای شعب به بررسی موضوعات مربوط به شیوه‌نامه انتصابات، جذب نخبگان، مسائل پرسنلی، منابع و مصارف سازمان و بیمه کارگران ساختمانی پرداختند و پیشنهادهای خود را ارائه دادند.
ارسال دیدگاه
