دورکاری؛ یک بازی بُرد- بُرد

کارکردن از خانه و معرفی چند شیوه تا بتوانید بهترین راندمان را در دورکاری داشته باشید

دورکاری؛ یک بازی بُرد- بُرد

در حالی‌که شرکت‌ها و سازمان‌های اداری، دیگر تمایل به گسترش دفاتر و شعبات خود ندارند، تمایل کارکنان به ماندن در خانه و انجام کارها از منزل هم زیاد شده و علاوه بر آن امکانات ارتباطی و سهولت تبادل اطلاعات نیز به این روند کمک کرده است.اصلا  شاید در شرایطی که ایجاد دفاتر و تاسیسات پشتیبانی آن‌ها هزینه زیادی به شرکت‌ها و سازمان‌ها تحمیل می‌کند، کارکردن از منزل، بهترین و مناسبت‌ترین گزینه به نظر می‌رسد. امروز ایجاد کاری برای خود و به قولی کارفرمای‌خود‌بودن بیش از پیش یک انتخاب جدی افراد برای انتخاب وضعیت شغلی‌شان است. به عبارتی دیگر، در این میان که جوان‌ترها به دنبال شروع کسب‌وکار خودشان هستند و کسب‌وکارهای نوپا بازار را پُر کرده‌اند، هر روز تعداد بیشتری از مردم، کارکردن از خانه را انتخاب می‌کنند. در این میان اگر قرار باشد از خانه کار کنید، اما نخواهید کسب‌وکار خودتان را داشته باشید، چطور؟  پاسخ این است که شرکت‌های زیادی مایل هستند شعباتی ایجاد کنند و کارمندانی را به کار بگیرند که از خانه کارها را دنبال کنند. این وضعیت اجازه می‌دهد که کار مورد علاقه‌تان را در زمانی که برای‌تان مناسب‌تر است انجام دهید.
 اما وقتی که در خانه کار می‌کنید چه توقعاتی باید داشته باشید و چه نوع کارهایی برای شما مناسب‌تر هستند؟ 
 
مدیریت زمان: یکی از مواری که باید درباره آن با خودمان تعارف نداشته باشیم اینکه بسیاری از ما نه‌ چندان سحرخیز هستیم و نه چندان اهل بیدار ماندن تا دیروقت. برای افرادی که در این زمینه رویه متعادلی دارند، کارکردن در خانه این امکان را فراهم می‌کند که برنامه کاری روزانه را انتخاب کنند. هرچند این حق انتخاب یک نتیجه دلپذیر دارد، اما مسئولیت بزرگ مدیریت زمان را هم پیش‌روی ما قرار می‌دهد. باید تصمیم بگیرید که جدول کاری‌تان چگونه باشد، می‌خواهید چه مقدار وقت در طول هفته صرف کار کنید و بر همین اساس، تقویم کاری خود را تنظیم کنید. در همین حال، باید به‌خاطر داشت حتی با کارکردن در خانه هم همچنان ضرب‌الاجل‌هایی هست که باید به آن‌ها توجه کرد، به همین دلیل، ناگزیر به انجام برخی کارهای فوق‌العاده خواهید شد. بهتر است یک برنامه کنترل ساعت کارکرد برای خودتان درست کنید، گرچه برخی نرم‌افزارهای کاربردی نیز برای این منظور وجود دارد.
 
انتخاب کار: چه صلاحیت‌ها و مهارت‌های کاری دارید؟ پیش از این به چه نوع کاری مشغول بوده‌اید؟ این مرحله تا اندازه‌ای شبیه به یک مصاحبه کاری با خودتان است. ما به هر حال این پرسش‌ها را باید زمانی‌که تصمیم دارید در خانه کار کنید و وارد این دنیای جدید بشوید، از خودتان بپرسید. بهتر است کاری را انتخاب کنید که در آن، مهارت دارید و برای‌تان مناسب‌تر است و از انجام آن لذت می‌برید. به‌عنوان نمونه، اگر آموزش‌هایی برای فروش و بازاریابی دیده‌اید و پیش از این کارکردن در این زمینه برای‌تان لذت‌بخش بوده، کارکردن در زمینه بازاریابی بیمه می‌تواند مناسب باشد. همچنین می‌توانید انجام کارهایی چون نویسندگی، گردآوری اطلاعات و موارد مشابه را در نظر بگیرید.
 
کار و خانه را از هم جدا کنید: همیشه مواردی پیش می‌آید که تولید نگرانی و اضطراب کند. این نوع نگرانی‌ها طبیعت کار است و به همین دلیل جداکردن نگرانی‌های کاری از خانه و زندگی خانوادگی به‌ویژه وقتی که در خانه کار می‌کنید، ضروری است. بهتر است در زمان کار فضای جداگانه‌ای برای خود درنظر بگیرید که به شما اجازه دهد پس از خاتمه یک روز کاری، کرکره مغازه را پایین کشیده و وارد زندگی شخصی خود شوید. 
 
منبع: entrepreneurshipsecret.com
ارسال دیدگاه
ضمیمه
ضمیمه