نشست موسوی با جمعی از مدیران و کارکنان معاونت بیمهای
مدیرعامل سازمان تأمیناجتماعی در نشستی با جمعی از مدیران و کارکنان معاونت بیمهای این سازمان که با هدف بررسی و تبیین اولویتها و راهبردهای حوزه بیمهای در سال 1403 برگزار شد، ضمن تقدیر از خدمات همکاران بخش بیمهای این سازمان در 30 ماه گذشته، بر استمرار تمرکز بر راهبردهای هشتگانه تعیین شده در ابتدای دوره جدید مدیریتی سازمان و جدیت و انسجام در پیگیری اولویتهای این حوزه ازجمله در زمینه توسعه پوشش بیمهای تأکید کرد: «اگر مسائل و چالشها را خوب بشناسیم و درست تحلیل کنیم و برنامههای متناسب با این مسائل اتخاذ کنیم و سپس با جدیت ورود کنیم، مشکلات حل میشوند. منظور از پیگیری همان ورود با قدرت و منسجم است که اتفاقاً یکی از کارهای مهم معاونت بیمهای سازمان در سال گذشته جلسات ماهانهای بود که برگزار شد و انسجام در پیگیری مسائل را تقویت کرد.»
موسوی با تأکید بر استمرار توسعه پوشش بیمهای در سال جدید، گفت: «براساس تخمینهای آماری حدود هشت میلیون نفر از جمعیت کشور بیمه نشدهاند و ما در سال جدید باید راهبرد توسعه پوشش بیمهای را با جدیت بیشتری ادامه دهیم. اگرچه در سال گذشته اقدامات خوبی در این رابطه انجام شد، اما در سال پیش رو باید با تمرکز بیشتری به این حرکت تحولی استمرار ببخشیم. هرچه زودتر بتوانیم این پوشش بیمهای را توسعه دهیم هم باری از دوش صندوق برداشتهایم و هم به اصل (29) قانون اساسی عمل کردهایم. موضوع مهم دیگری که در سال جاری باید در حوزه بیمهای پیگیری شود، خوداظهاری در حوزه بیمهای است که باید در سال 1403 در اولویت سازمان قرار بگیرد و اتفاقاً این مسئله با شعار سال نیز مناسبت دارد.»
محمد محمدی، معاون بیمهای سازمان تأمیناجتماعی نیز در این نشست حضور داشت و گفت: «خوشبختانه از نیمه دوم سال 1400 بابت پرداخت مستمریها هیچگونه استقراضی از نظام بانکی نداشتیم. در سال 1400 مقدار مصارف سازمان کمی بیشتر از منابع بود و در سال 1401 مصارف و منابع تقریباً برابر شد. در سالی که گذشت یعنی سال 1402، منابع ما از مصارف پیشی گرفت که به بخش درمان اختصاص یافت و این اتفاق مثبت به همت و تلاش شما همکاران عزیز محقق شد.»
محمدی افزود: «در سال 1402 نزدیک به یک میلیون نفر بیمهشده جدید به بیمهشدگان سازمان اضافه شدند و برنامه ما برای توسعه پوشش بیمه در سال 1403 نیز اعلام شده که طبق بررسیها کاملاً دستیافتنی است. ظرفیت افراد فاقد بیمه اجتماعی در کشور بسیار قابلتوجه است که برای سازمان تأمیناجتماعی یک فرصت بسیار مناسب به حساب میآید تا ضمن تقویت پایداری منابع خود به تحقق اصل فراگیری پوشش بیمهای مطابق با اصل 29 قانون اساسی نیز عمل کند.»
او با اشاره به آمار بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور ادامه داد: «در سال 1402 بیش از 9درصد مصارف سازمان به بازنشستگی سخت و زیانآور اختصاص یافت که باید یک آسیبشناسی جدی در اینباره انجام شود.»
عملیاتی کردن مصوبات برنامه هفتم، استقرار سامانه خوداظهاری بیمهای کارفرمایان، راهاندازی درگاه مشترک بیمه و مالیات، احیای مطالبات معوق سازمان، واقعی کردن دستمزدها، کنترل و پایش مقرریبگیران بیمه بیکاری و پیگیری و توسعه بیمه فراگیر خانواده ایرانی از مواردی بود که معاون بیمهای سازمان تأمیناجتماعی بهعنوان برنامههای عملیاتی و تحولی این حوزه در سال 1403 اعلام کرد.
موسوی با تأکید بر استمرار توسعه پوشش بیمهای در سال جدید، گفت: «براساس تخمینهای آماری حدود هشت میلیون نفر از جمعیت کشور بیمه نشدهاند و ما در سال جدید باید راهبرد توسعه پوشش بیمهای را با جدیت بیشتری ادامه دهیم. اگرچه در سال گذشته اقدامات خوبی در این رابطه انجام شد، اما در سال پیش رو باید با تمرکز بیشتری به این حرکت تحولی استمرار ببخشیم. هرچه زودتر بتوانیم این پوشش بیمهای را توسعه دهیم هم باری از دوش صندوق برداشتهایم و هم به اصل (29) قانون اساسی عمل کردهایم. موضوع مهم دیگری که در سال جاری باید در حوزه بیمهای پیگیری شود، خوداظهاری در حوزه بیمهای است که باید در سال 1403 در اولویت سازمان قرار بگیرد و اتفاقاً این مسئله با شعار سال نیز مناسبت دارد.»
محمد محمدی، معاون بیمهای سازمان تأمیناجتماعی نیز در این نشست حضور داشت و گفت: «خوشبختانه از نیمه دوم سال 1400 بابت پرداخت مستمریها هیچگونه استقراضی از نظام بانکی نداشتیم. در سال 1400 مقدار مصارف سازمان کمی بیشتر از منابع بود و در سال 1401 مصارف و منابع تقریباً برابر شد. در سالی که گذشت یعنی سال 1402، منابع ما از مصارف پیشی گرفت که به بخش درمان اختصاص یافت و این اتفاق مثبت به همت و تلاش شما همکاران عزیز محقق شد.»
محمدی افزود: «در سال 1402 نزدیک به یک میلیون نفر بیمهشده جدید به بیمهشدگان سازمان اضافه شدند و برنامه ما برای توسعه پوشش بیمه در سال 1403 نیز اعلام شده که طبق بررسیها کاملاً دستیافتنی است. ظرفیت افراد فاقد بیمه اجتماعی در کشور بسیار قابلتوجه است که برای سازمان تأمیناجتماعی یک فرصت بسیار مناسب به حساب میآید تا ضمن تقویت پایداری منابع خود به تحقق اصل فراگیری پوشش بیمهای مطابق با اصل 29 قانون اساسی نیز عمل کند.»
او با اشاره به آمار بازنشستگان مشاغل سخت و زیانآور ادامه داد: «در سال 1402 بیش از 9درصد مصارف سازمان به بازنشستگی سخت و زیانآور اختصاص یافت که باید یک آسیبشناسی جدی در اینباره انجام شود.»
عملیاتی کردن مصوبات برنامه هفتم، استقرار سامانه خوداظهاری بیمهای کارفرمایان، راهاندازی درگاه مشترک بیمه و مالیات، احیای مطالبات معوق سازمان، واقعی کردن دستمزدها، کنترل و پایش مقرریبگیران بیمه بیکاری و پیگیری و توسعه بیمه فراگیر خانواده ایرانی از مواردی بود که معاون بیمهای سازمان تأمیناجتماعی بهعنوان برنامههای عملیاتی و تحولی این حوزه در سال 1403 اعلام کرد.