روند صعودی افزایش جمعیت سالمندان در جهان بهویژه کشورهای اروپایی، مقامات این کشورها را بر آن داشته تا به تغییر قوانین مربوط به بازنشستگی بیندیشند. کاهش نرخ تولد در کنار افزایش استانداردهای بهداشتی و زندگی سالم، به افزایش تعداد افراد مسن منجر شده است. با افزایش سن امید به زندگی در اروپا، سن بازنشستگی نیز در آستانه تغییرات بزرگی قرار گرفته است. در حال حاضر طرحی در اتحادیه اروپا ارائه شده که تا سال 2030 به طور تصاعدی سن بازنشستگی را افزایش میدهد.
بنا بر گزارشهای منتشرشده، اصلاحات بنیادی و اساسی در سیستم بازنشستگی کشورهای عضو اتحادیه اروپا رخ خواهد داد. به گزارش گاردین، کمیته اصلاحات سیستم بازنشستگی در طرحی از افزایش سن بازنشستگی تا سال2020 میلادی خبر داده است. در حال حاضر، میانگین سن بازنشستگی 66 سال است و در ده سال آتی یعنی سال 2030 سن بازنشستگی به بالای 67 سال افزایش پیدا خواهد کرد.
تصمیمگیری برای افزایش سن بازنشستگی با انتقادهایی نیز همراه بوده است. بیمهشدگان به مفاد این طرح اعتراض داشتهاند و به جای افزایش سن بازنشستگی، اصلاحات اساسی را در نظام بازنشستگی بیمهشدگان در بخشهایی مانند ارائه خدمات مناسب بیمهای، افزایش سطح حمایت، پوششدهی و... ضروری میدانند.
در حالی که کشورهای سراسر دنیا به سمت پیر شدن پیش میروند، انگلیس بهعنوان یکی از سردمداران جوامع پیر در سطح بینالملل مطرح است. استیو وب، وزیر کار و امور بازنشستگی انگلیس، معتقد است که با توجه به افزایش طول عمر در این کشور باید سن بازنشستگی نیز دستخوش تغییر و افزایش شود. به همین دلیل در طرح جدید هر فرد شاغل به ازای یک سال اضافهخدمت مشمول 10 درصد افزایش حقوق بازنشستگی خواهد شد تا بتواند در دوران بازنشستگی از زندگی راحتتری برخوردار شود.
بیش از 51 درصد از جمعیت بریتانیا در طول 20 سال آینده را اشخاصی با سن بیشتر از 80 سال تشکیل خواهند داد و این آمار در سال 2030 دوبرابر خواهد شد. وزیر کار و امور بازنشستگی انگلیس بر این باور است که اجرای طرح جدید به منظور افزایش سن بازنشستگی میتواند به طور چشمگیری به نگهداری از نیروی کار در این کشور کمک کند. بر اساس این طرح سن بازنشستگی در بریتانیا افزایش پیدا کرده و شاغلان بر اساس سالهای مضاعفی که به فعالیت میپردازند، میتوانند خدمات برتر و متفاوتتری را به نسبت سایر شاغلانی که خواهان بازنشستگی در تاریخ مقرر هستند دریافت کنند.
به این ترتیب هر فرد شاغل به ازای یک سال اضافهخدمت مشمول 10 درصد افزایش حقوق بازنشستگی خواهد شد تا بتواند در دوران بازنشستگی از زندگی راحتتری برخوردار شود. متوسط سن بازنشستگی مردان بریتانیایی حدود 7/64 و برای زنان انگلیسی 1/63 سال اعلام شده است. بنا به گزارشهای منتشرشده از سوی وزارت کار و رفاه تامیناجتماعی بریتانیا، زنان شاغل بیش از مردان درخواست بازنشستگی پیش از موعد دارند.