printlogo


نشست سالانه هیئت‌رئیسه اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی با حضور نمایندگان ایران برگزار شد
نقشه‌راه ایسابرای تامین‌اجتماعی پایدار

با حضور هیئت نمایندگی سازمان تامین‌اجتماعی و تمامی 330عضو اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی (ایسا)، دوازدهمین نشست کمیسیون‌های فنی و یکصد و شانزدهمین جلسه هیئت‌رئیسه این اتحادیه برگزار شد. ژنو، پایتخت سوئیس، میزبان این نشست چهار روزه بود. هیئت نمایندگی ایران متشکل از دکتر سیدتقی نوربخش مدیر‌عامل سازمان و عضو هیئت‌رئیسه ایسا، رضا راعی قائم‌مقام مدیرعامل، رضا کاشف مدیرکل امور بین‌الملل و نایب‌رئیس کمیسیون فنی ایسا در امر سرمایه‌گذاری ذخایر تامین‌اجتماعی و حسین مشیری‌تبریزی مدیرکل دفتر آمار و محاسبات اقتصادی و اجتماعی و نایب‌رئیس کمیسیون فنی ایسا در امور مطالعات امور مالی، آکچوئری و آمار، حضور داشتند. در دستورکار این دوره از نشست‌ ایسا که به‌طور معمول هر شش ماه یک‌بار برگزار می‌شود، رویدادهایی از قبیل جایگزینی اعضای هیئت‌رئیسه و روسای کمیسیون‌های فنی، تشکیل کمیته هیئت‌رئیسه ویژه حق عضویت اعضا و بررسی وضعیت عضویت در ایسا و تصمیم‌گیری درباره درخواست‌های جدید عضویت، تشکیل کمیته انتخابات و ارائه گزارش در خصوص روند فراخوان و گزینش نامزدهای منتخب برای شرکت در انتخابات تصدی پست دبیرکلی اتحادیه در دسامبر ٢٠١٨،  تشکیل شورای عالی اتحادیه و تصمیم‌گیری در رابطه با فرایند برگزاری انتخابات دبیرکل آتی، تشکیل کمیته هیئت‌رئیسه ویژه رهنمودها در خصوص تدوین برنامه نوآوری و بازنگری رهنمودهای تخصصی ایسا، به بحث گذاشته شد. علاوه بر این‌ها رئیس و دبیرکل ایسا از فعالیت‌ها و روند پیشرفت اجرای برنامه‌های اتحادیه در دوره مدیریت سه ساله ٢٠١٩- ٢٠١٧ و خزانه‌دار و کمیسیون کنترل از وضعیت مالی اتحادیه تا پایان ٢٠١٧ گزارش‌‌هایی دادند. در این نشست همچنین برنامه‌ریزی برای برگزاری اجلاس جهانی تامین‌اجتماعی در سال ٢٠١٩ نیز صورت گرفت. اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی، در حال حاضر دارای ١٣کمیسیون فنی با ٨٥ عضو است که این کمیسیون‌ها رکن سیاست‌گذاری جهانی ایسا هستند. 
در این دوره از نشست ایسا، هیئت‌رئیسه و اعضای اتحادیه به بررسی و مرور آخرین اقدام‌های انجام شده درباره بازنگری و تدوین رهنمودهای این اتحادیه پرداختند و رئیس و دبیرخانه کل اتحادیه نیز گزارشی از روند توسعه این رهنمودها به حضار دادند. تدوین این رهنمودها از سال2013 و با محوریت مرکز تعالی ایسا و همکاری کمیسیون‌های فنی در دستورکار قرارگرفته و براساس آن، فرایند استانداردسازی دستورالعمل‌ها و خط‌مشی‌ها برای تمامی کشورهای عضو دنبال ‌می‌شود. در این پروژه، هدف این است که از سازمان‌های عضو برای دستیابی به تعالی سازمانی در مدیریت‌ سازمان‌های تامین‌اجتماعی حمایت شود و در همین راستا تمرکز بر طیف گسترده‌ای از محصولات و خدمات از قبیل تدوین رهنمودهای ایسا، خدمات پشتیبانی و مشاوره فنی، کارگاه‌های آموزشی و... قرارگرفت. ماحصل این کوشش‌ها تدوین 12رهنمود مختلف از جمله درباره حکمرانی خوب، کیفیت خدمات، فن‌آوری اطلاعات و ارتباطات، ارتقای بهداشت محیط کار، وصول حق‌بیمه، سرمایه‌گذاری ذخایر، بازگشت به کار و... است که ظاهرا قرار است در برنامه و بودجه دوره سه ساله ٢٠١٩-٢٠١٧، گسترش و بازنگری دست‌کم 8 رهنمود از 12 رهنمود به‌علاوه مسائل مربوط به فرار بیمه‌ای پیگیری شود. اعضا در نشست دو سال پیش این اتحادیه با بازنگری و توسعه رهنمودها موافقت کرده بودند و قرار است نسخه ویراستاری‌شده این رهنمودها در نشست سراسری سال آینده اتحادیه که در بلژیک  برگزارخواهد شد، رونمایی شود.  علاوه بر این،  در این نشست رئیس و دبیرکل اتحادیه گزارشی درباره فعالیت‌ها و عملکرد اتحادیه در یک‌سال گذشته به اطلاع اعضا رساندند. بر این اساس، اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی برنامه نشست‌ها و کنفرانس‌های خود را از سال 2017 به این سو بر یافتن راهکارهایی برای رسیدگی به چالش‌های پوشش بیمه‌ای، بررسی چالش‌های تامین‌اجتماعی منطقه‌ای، همچنین تاثیر دنیای دیجیتال بر بازار کار و تغییرات جمعیتی، بررسی نقش فن‌آوری اطلاعات و ارتباطات بر آینده تامین‌اجتماعی، تشکیل کمپین جهانی چشم‌انداز صفر در حوزه ایمنی و بهداشت و برگزاری ٨سمینار منطقه‌ای در مناطق مختلف، متمرکز کرده است. «هانس هورست کنکلوفسکی» و «یواخین بروئر»، دبیرکل و رئیس اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی در بخشی از گزارش خود به برنامه‌های آتی این اتحادیه اشاره کردند. طبق برنامه‌ریزی‌ها قرار است از دهم مهرماه اجلاس منطقه‌ای آسیا و اقیانوسیه به میزبانی سازمان تامین‌اجتماعی مالزی در کوالالامپور برگزار شود و سازمان ملی تامین‌اجتماعی کویت نیز میزبان نوزدهمین کنفرانس بین‌المللی آکچوئری، آمار و سرمایه‌گذاری ذخایر تامین‌اجتماعی در آبان‌ماه است. مشارکت اعضا و سیستم جدید مدیریت ارتباط با مشتری از دیگر اولویت‌های اجرای برنامه‌ها در ایسا اعلام شده که در این زمینه، مشارکت فعال اعضا به‌عنوان یک هدف برای دوره سه ساله کنونی به منظور تضمین قابلیت دسترسی و تناسب دانش و خدمات ایسا در پاسخ‌گویی به نیازهای مختلف اعضا تعیین شده است. در همین راستا، در سیستم جدید، مدیریت ارتباط با مشتری ایسا برای استفاده بهینه از خدمات و تعیین اولویت‌های اعضا در فوریه 2018 شروع به کار کرده است. ارتقای گواهینامه ISO و انتشارات تامین‌اجتماعی نیز از اولویت‌هایی است که رئیس و دبیرکل ایسا در گزارش خود گفتند. در دوره سه ساله کنونی ایسا به آن‌ها توجه شده است. علاوه بر رهنمودهای ایسا و برنامه‌های توسعه‌ای که در سال کنونی و ٢٠١٩ تکمیل خواهند شد، به گفته کنکلوفسکی، اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی، کتاب‌هایی را با موضوعات گزارش ١٠چالش جهانی تامین‌اجتماعی در قاره آمریکا، گزارش ١٠چالش جهانی تامین‌اجتماعی در قاره آفریقا، گزارش بازگشت به کار و به‌کارگیری مجدد در محیط کار، گزارش تغییرات جمعیتی و تامین‌اجتماعی و گزارش چالش‌های پایداری تامین‌اجتماعی در کشورهای BRICS را به چاپ رسانده است. سازمان تامین‌‌اجتماعی ایران، یکی از اعضای اصلی اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی محسوب می‌شود و پنج دوره اخیر به اتفاق آرا به عضویت هیئت‌رئیسه این اتحادیه انتخاب شده است. همچنین دکتر سیدتقی نوربخش، مدیرعامل سازمان تامین‌اجتماعی در سی‌و‌ششمین جلسه شورای ایسا که نوامبر ٢٠١٦ پاناما برگزار شد، به‌عنوان نماینده قاره آسیا، سمت نایب‌رئیسی مجمع عمومی را برعهده گرفته است. مطابق اساسنامه اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی، ایران دارای حق رای برای انتخاب ریاست، خزانه‌دار اتحادیه و اعضای کمیسیون‌های فنی و کمیسیون‌های کنترل و نظارت است. همچنین برای نخستین بار در طول سال‌های عضویت سازمان تامین‌اجتماعی در اتحادیه بین‌المللی تامین‌اجتماعی، در سال ١٣٩٤ نمایندگانی از ایران به عضویت در کمیسیون‌های فنی «سرمایه‌گذاری ذخایر تامین‌اجتماعی» و «مطالعات امور مالی، آکچوئری و آمار» درآمده‌اند.