تونل متروی شهران در تاریخ ۲۸ خردادماه فروریخت و دو نفر از کارگرانی که در حال انجام کار در این تونل بودند کشته شدند. به دنبال این حادثه در تاریخ ۱۷ شهریورماه نیز تونل متروی کیانشهر فروریخت و ۴ نفر از کارگرانی که هنگام حادثه داخل تونل مشغول به کار بودند کشته شدند. سهراب صفایی، معاون اداره کل امور فنی بیمهشدگان تامیناجتماعی درباره قوانین تامیناجتماعی که از این کارگران هنگام حادثه حمایت میکند به آتیهنو میگوید: «قانونگذار برای جلوگیری از بروز بیماری و حوادث ناشی از کار در محیط کارگاه، کارفرما را مکلف به رعایت استانداردهای شغلی کرده ولی درعینحال برای حفظ سلامت جسمی و روحی بیمهشده در مواقع بروز حوادث ناشی از کار نیز تکالیفی برعهده کارفرما گذاشته است.» براساس ماده ۶۵ قانون تامیناجتماعی، چنانچه کارفرما برای جلوگیری از تشدید وضع حادثهدیده متحمل هزینههایی شود، از آنجا که بیمهشده تحتپوشش تامیناجتماعی است و سازمان مکلف به ارائه خدمات درمانی به بیمهشدگان است، کارفرما میتواند برای دریافت هزینههای خود به سازمان تامیناجتماعی مراجعه کند. تاکید سازمان تامیناجتماعی برای اطلاعرسانی کارفرما از حادثه ظرف سه روز اداری به دلیل ارسال بازرسان برای تشخیص ماهیت حادثه و همچنین بهرهمندی بیمهشده از حمایتهای درمانی و بیمهای مقرر در قانون تامیناجتماعی است. همچنین طبق ماده ۶۶ قانون تامیناجتماعی، در مواردی که وقوع حادثه ناشی از کار به علت عدم توجه کارفرما در زمینه رعایت مقررات حفاظت ایمنی و فنی باشد، سازمان تامیناجتماعی پس از گرفتن نظریه بازرسان، تعهدات قانونی درخصوص بیمهشده را اعمال و خسارات وارده از کارفرما را وصول میکند. به استناد قوانین تامیناجتماعی، بیمهشدگان مشمول در صورتی که بر اثر حادثه ناشی از کار مصدوم و یا فوت شوند، تعهدات قانونی به آنها تعلق میگیرد. درمان، پرداخت غرامت دستمزد ایام بیماری در صورت عدم اشتغال به کار و استراحت، در صورت نیاز به این وسایل، پرداخت غرامت نقص عضو، هزینه کفنودفن، پرداخت مستمری ازکارافتادگی جزئی یا کلی ناشی از کار و پرداخت مستمری بازماندگان از تعهدات قانونی قابلارائه به بیمهشدگان حادثهدیده ناشی از کار است. در تعلق تعهدات قانونی فوق به بیمهشده حادثهدیده ناشی از کار، سابقه پرداخت حقبیمه در احراز شرایط لحاظ نمیشود و به بیمهشده با هرسال سابقه پرداخت حقبیمه، کمکهای قانونی ارائه میشود.