دکتر نوربخش، مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی:
هر ماه 4200 میلیارد تومان مستمری میپردازیم
مدیرعامل سازمان تامیناجتماعی با بیان اینکه این سازمان بر مبنای سهجانبهگرایی اداره میشود و نمیتوان با روش دیگری آن را اداره کرد، اظهار داشت: هر سه ضلع کارگران، کارفرمایان و دولت باید با تعامل و همکاری نزدیک در اداره این سازمان و حفظ توانمندی آن مشارکت کنند.
دکترسیدتقی نوربخش در نشست تخصصی گفتوگوی اجتماعی سهجانبه، افزود: انتخاب دکتر علی ربیعی به عنوان وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی نشان از آن دارد که رئیسجمهور به اهمیت و جایگاه کارگران در مناسبات سهجانبهگرایانه توجه دارد.
دکتر نوربخش با بیان اینکه بخشی از تجهیز مالی سازمان تامیناجتماعی و تامین منابع آن توسط کارفرمایان انجام میشود، گفت: این در شرایطی است که فضای اقتصادی کشور، واحدهای تولیدی را با مشکل مواجه کرده است و آنها در این شرایط اجازه ندادند که این کارگاهها تعطیل شوند و در عین حال با پرداخت حق بیمه به سازمان تامیناجتماعی به تجهیز منابع این سازمان نیز کمک کردند.
دکتر نوربخش با یادآوری اینکه سازمان تامیناجتماعی یک صندوق بیننسلی است که با سیستم DB (مزایای تعریف شده) اداره میشود، اظهار داشت: در این شرایط وجود دولت در اداره چنین سازمانی ضروری است اما سهم دولت در اداره این سازمان باید متناسب با سایر اضلاع باشد.
وی با اشاره به فعالیت شورای عالی تامیناجتماعی تا سال ١٣٨٥ گفت: در زمان وجود و فعالیت شورای عالی تامیناجتماعی، سهجانبهگرایی در اداره این سازمان به صورت جدی مورد توجه بود و امروز هم به سمت رعایت سهجانبهگرایی حرکت میکنیم و راهبرد اساسی مورد توجه در سازمان تامیناجتماعی این است که این سازمان از مشارکت و نظارت هر سه ضلع دولت، کارگران و کارفرمایان بهعنوان شرکای اجتماعی برخوردار باشد.
دکتر نوربخش با اشاره به بودجه سال ٩٧ کشور و تعهداتی که برای دولت درخصوص پرداخت مطالبات سازمان تامیناجتماعی در بودجه سال آینده پیشبینی شده است، اظهار داشت: با توجه ویژه دولت و مجلس به مشکل تامین نقدینگی مورد نیاز سازمان تامیناجتماعی، خوشبختانه در بودجه سال ٩٧ تعهدات بدون منبع برای این سازمان ایجاد نشده و پرداخت ٥٠ هزار میلیارد تومان از بدهیهای معوق بیمهای دولت نیز پیشبینی شده است که ٢٣ هزار میلیارد تومان به صورت نقدی و باقی آن نیز بهصورت تهاتری خواهد بود.
دکتر نوربخش گفت: سازمان تامیناجتماعی در هر ماه بالغ بر ٤٢٠٠ میلیارد تومان برای پرداخت مستمری به جامعه تحت پوشش پرداخت میکند. تامین چنین بار مالی بزرگی ایجاب میکند که مطالبات این سازمان به موقع پرداخت شود تا سازمان توان مالی کافی برای اجرای تعهدات داشته باشد.